СЕО Activision Blizzard: «Мне жаль, что мы не проявили должного сочувствия и понимания»

СЕО Activision Blizzard Бобби Котик прокомментировал скандал из-за дискриминации в компании.

«Это была трудная и печальная неделя.

Я хочу выразить признательность и поблагодарить всех тех, кто выступил в последние дни. Я так ценю ваше мужество. Каждый голос имеет значение – и мы будем слушать вас сейчас и в будущем. Откровенно говоря, первоначально мы были глухи к вашим переживаниям. Мне жаль, что мы не смогли проявить должного сочувствия и понимания.

Нам крайне важно уважать чувства тех, к кому мы плохо отнеслись. Моя первоначальная задача – обеспечить безопасную и доброжелательную рабочую среду. Руководство вас услышало громко и ясно.

В нашей компании нет места дискриминации, преследованию или неравному обращению любого рода. Мы приложим все усилия для того, чтобы создать инклюзивное рабочее место, где можно развиваться творчески.

Я попросил юридическую фирму WilmerHale провести обзор наших политик и процедур, чтобы убедиться, что у нас поддерживаются передовые практики для продвижения уважительной и инклюзивной рабочей среды. Эта работа начнется немедленно. Команду WilmerHale возглавит Стефани Авакян, член управленческой команды WilmerHale.

Мы рекомендуем любому, кто столкнулся с нарушением правил или просто столкнулся с тем, что заставило его чувствовать дискормфорт, использовать любой из наших каналов для сообщений или связаться со Стефани. С вами буду готовы побеседовать конфиденциально, никакого возмездия не будет.

Мы продолжим расследование каждой претензии и без колебаний предпримем решительные действия. Мы добавим дополнительный старший персонал и другие ресурсы в отдел соблюдения нормативных требований, а также в отделы по работе с сотрудниками.

1. Сеансы прослушивания.
   Мы знаем, что многие из вас вдохновлялись идеями о том, как улучшить нашу культуру. Мы будем создавать безопасные пространства, модерируемые третьими сторонами, чтобы вы могли высказаться и поделиться тем, что нужно улучшить.
2. Кадровые изменения.
   Мы немедленно уволим любого менеджера, замеченного в нарушении правил компании. На данный момент мы проводим проверку каждого из звена руководителей.
3. Практика найма.
   Ранее в этом году я отправил электронное письмо с требованием от всех менеджеров по найму убедиться, что их списки кандидатов для всех открытых позиций поддерживают разнообразие. Мы будем добавлять ресурсы по соблюдению нормативных требований, чтобы наши менеджеры по найму действительно соблюдали эта директивы.
4. Изменения в игре.
   Мы услышали отзывы сотрудников и игроков о том, что часть нашего игрового контента является неприличной. Мы удалим этот контент.
5. Ваше благополучие остается моим приоритетом, и я не пожалею ресурсов, чтобы сделать нашу компанию максимально гостеприимной, удобной и безопасной. Мое непоколебимое обязательство состоит в том, что мы вместе будем улучшать нашу компанию и будем самой вдохновляющей и инклюзивной развлекательной компанией в мире.

Искренне Ваш, Бобби», – говорится в письме Котика.

Ранее сотрудники Blizzard объявили забастовку из-за реакции компании на обвинения в дискриминации женщин.

Протесты против сексизма в Blizzard подействовали. Котик выкатил план, но забастовку пока не отменили

Деталь, которую вы не заметили: первое золото России завоевали с ведьмачьим медальоном на шее